某日资服装业巨头招聘应届管培生

发布时间:2013-03-05浏览次数:294

【招聘职位】

店经理储备干部

--未来国际化零售业经营者

从店铺现场开始学习经营,通过全球化的工作环境,完善的培训体系和广阔的晋升空间,快速成长为全球零售行业精英

 

【工作地点】

全国-上海、广州、北京、成都、杭州、苏州、宁波、南京、天津、沈阳、青岛、大连、深圳、重庆、郑州、武汉、厦门、济南、昆山、南通、佛山、石家庄、唐山、镇江、济宁、南昌、合肥、廊坊、晋江、贵阳、中山、太原、常州、长沙、绍兴、昆明、南宁等各大城市。

 

【职位要求】

1. 2013年应届毕业生,本科及以上学历,专业不限,男女不限

2. 务必愿意接受异地派驻

3.  有梦想的人:有高志向、有强烈上进心的人

4.  有热情的人:对生活、事业及他人充满热情的人

5.  敢于挑战的人:坚持不懈向高目标挑战的人

 

★完全实力主义的企业 完善的培训 不断晋升的机会=成功的你

 

【职业发展】                                   

店长候补→店长代行→品牌店店长→旗舰店店长/区经理/集团总部→更广阔的发展空间

 

梦想有多大,舞台就有多大,给你提供更加广阔的发展空间

 

【培训体系】

■店经理储备干部培训体系

1.      零售业经营管理培训 

2.   领导力提升与团队管理培训

3.      目标管理培训            

4.      塑造未来国际化经营人才培训

      店长培训体系

      区经理培训体系

      经营者培训体系

     语言培训体系

 

【薪资福利体系】

      提供具有竞争力的薪资,基本薪资 租房补助=5400~6000元(根据不同城市);

      提供租房补助金;

      根据国家政策缴纳社会保险及公积金;

      提供商业医疗保险;

 

【面试流程】

网申——>在线测评(认知能力测评)——>面试(小组讨论)——>区域经理面试——>高管面试(HRD,CEO,CFO,COO

 

简历投递:mp2920@manpower.com.cn 标题注明“储备干部管理培训生+姓名+学校+招聘信息来源”并请转发至sxyjy@shnu.edu.cn.

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