上海运钢网络科技有限公司

发布时间:2015-03-17浏览次数:221

一、公司简介
上海运钢网络科技有限公司(简称运钢网,下同),由上海钢联电子商务有限公司(上海复星集团控股子公司,深交所上市公司,股票代码:SZ300226)和上海钢联物流有限公司(宝钢集团核心物流供应商)共同创办。公司成立于2015年1月,位于上海市宝山区,注册资金5000万。
运钢网专注于中国钢铁产业的物流供应链,致力于钢铁运输资源的整合和优化,提升运作效率、降低运营成本、管控过程风险,消除供应链不增值环节,为生产商、交易商、承运商、金融机构提供诚信、安全、高效、便捷的对接通道和增值服务。
运钢网依托于股东方强大的平台、资金、人才、资源、金融、技术等优势,本着市场导向、客户体验、开放合作的经营理念,为广大用户提供钢铁物流供应链整体解决方案。运钢网是两大股东方强强联手、悉心打造的电商品牌,将立志成为中国最大最专业的钢铁第四方物流交易平台!

公司愿景:成为中国最大最专业的钢铁第四方物流交易平台
战略目标:两年内成为钢铁物流行业第一电商品牌!
核心价值:诚信、感恩、责任、协作
经营理念:信+快,创造更好的客户体验!

股东方背景介绍
上海钢联电子商务有限公司(深交所上市公司,股票代码:SZ300226),隶属于上海复星集团,是我国领先的大宗商品行业商业信息、数据研究及电子商务服务提供商。旗下“钢银平台”日交易量超过7万吨,客户遍布生产型大宗商品的全产业链,从上游的矿业、有色金属、能源的生产贸易企业,到中游的钢铁冶炼加工及贸易企业,再到建筑、汽车、机械制造等众多下游行业。

上海钢联物流有限公司于2003年成立,专注于为钢铁生产、贸易和加工制造企业提供钢铁原材料、半成品、产成品的供应链物流服务。目前拥有自有车辆82台、船舶13艘;同时,延伸建立了覆盖全国的物流网络。12年来,钢联物流为宝钢股份、宝钢不锈、宝钢国际及其终端客户提供了上亿吨的物流服务,实现了对全国主要大中城市的水陆联运网络覆盖,建立了沿海、沿长江各港口城市的水路运输航线和大中城市的陆运运输干线。2014年汽运和水路运输总量达1990万吨。

二、招聘岗位
物流专员(20人)
专业要求: 物流管理等相关专业优先
工作职责:
1、负责询恰订单的运价和运能;
2、负责撮合承运商成交委托,协助承运商完成系统操作;
3、负责及时与客户和承运商沟通运输注意事项;
4、负责跟踪运输过程,处理异常情况并反馈;
6、负责督促承运商按照要求返单;
7、负责承运商服务质量的监控,KPI考核
福利待遇:试用期基本工资:3200 转正:3600 饭贴220/月 车贴100/月 +绩效奖金 五险一金、补充医疗保险、补充公积金、年度体检、带薪年休假、免费茶歇、在职培训等等

交易专员(20人)
专业要求: 市场营销等相关专业优先
工作职责:
1、负责接听客户咨询电话、记录并挖掘客户需求、回馈报价并形成文字记
录转交运营部门;
2、负责依据公司客户资源,通过电话及网络初步接洽目标客户,获取关键
信息;
3、负责拜访有意向客户,介绍公司产品及服务;
4、负责了解所辖区域内钢材市场的行情,开发潜在需求客户;
5、负责维护客户关系,与现有客户保持良好沟通;
6、负责跟踪业务过程和关键节点,并做好回单跟踪和返单系统操作;
7、负责协助物流推广活动;
8、负责完成领导交办的其他事项。
福利待遇:试用期基本工资:3200 转正:3600 饭贴220/月 车贴100/月 +绩效奖金 五险一金、补充医疗保险、补充公积金、年度体检、带薪年休假、免费茶歇、在职培训等等

会计(2人)
专业要求: 财务管理等相关专业优先
工作职责:
【会计及报表】
1、公司非主营科目的核算、相应的帐务处理,并对异常情况负有及时反映和分析、报告的责任。
2、固定资产管理工作(标签,月度盘点等)。
3、 配合财务经理完成日常会计核算、分析工作;协助建立并完善会计核算制度。
4、 负责非主营业务、资金合同的跟踪及归档。
【资金】
1、 负责资金相关合同的跟踪及归档。
2、 协助财务经理进行银行账户及网银管理。
3、 协助财务经理进行印章管理。
【预算】
1、 严格根据费用预算情况执行费用审批流程,每月对各部门费用实际发生数与预算情况出具比对报表,并对异常进行预警。
【其它】
1、配合财务经理完成财务工作手册。
福利待遇:薪酬面议 饭贴220/月 车贴100/月 +绩效奖金 五险一金、补充医疗保险、补充公积金、年度体检、带薪年休假、免费茶歇、在职培训等等


出纳(1人)
专业要求:财务管理等相关专业优先
工作职责:
【会计及报表】
1、按照财务制度的要求保管支取现金 ,每日核对现金余额,做到帐实相符。
2、按照财务制度的要求付款,认真审核原始单据,保管好银行印鉴和银行票据, 并将收付款凭证及时安全的传递给会计。
3、及时登记银行帐和现金日记帐,每月末作银行存款余额调节表,及时清理未达帐项并上报财务经理,保证帐目日清月结。
【资金】
1、协助财务经理完成与银行对接的日常工作。
【税务】
1、协助财务经理完成税务局对接的月度申报工作。
【其它】
1、配合财务经理完成财务工作手册。
福利待遇:薪酬面议 饭贴220/月 车贴100/月 +绩效奖金 五险一金、补充医疗保险、补充公积金、年度体检、带薪年休假、免费茶歇、在职培训等等

如有同学感兴趣,请将简历投递至:zhangbin@56steel.com
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