根据事业单位招聘人员的有关文件精神和我校招聘人员的有关规定，结合我校长远发展的需要，拟向海内外公开招聘一批教学科研岗位工作人员。
我校一贯重视人才队伍建设，努力创造良好的工作环境，积极搭建人才成长和学术发展平台，我们热忱欢迎海内外精英人才加盟，依托上海，面向世界，为建设高水平、国际化的综合型大学共同努力。
有意向者请将应聘材料通过电子邮件发送到联系人邮箱，各岗位招满即止。
联系人：石老师，联系电话 021-64322791，电子邮箱sx880312@shnu.edu.cn。
岗位及招聘条件：
一、基本条件
1、一般应具有博士学位，教授可适当放宽。
2、博士年龄一般在35岁以下，副教授45岁以下，教授50岁以下。
3、具有承担应聘岗位所需的学术水平和教学科研能力。
4、品行端正、责任心强、具有协作精神、能服从工作安排。
5、身心健康，具备承担本职工作的生理、心理素质。
二、各岗位具体要求如下
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序号
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招聘专业
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岗位职责描述
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学历要求
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职称要求
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年龄要求
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专业要求或其他具体要求
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岗位数
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1
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经济学类
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学术领头人，学科负责人，专业负责人，并能承担本科生研究生的教学工作。
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博士
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教授
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50岁以下
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专业背景为城市经济学、区域经济学、数量经济学、产业经济学、国民经济学专业，本科、硕士、博士均为211重重点学校毕业。主持过国家级科研项目，符合上海师范大学“151”人才工程引进条件，科研能力突出，具有较高的教学能力，爱岗敬业，团队意识较强，有海外留学背景并能胜任全外语教学者优先。
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1
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2
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金融学类
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学术领头人，学科负责人，专业负责人，并能承担本科生研究生的教学工作。
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博士
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教授
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50岁以下
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专业背景为金融学、金融工程、投资学、保险学、信用管理。本科、硕士、博士均为211重点学校毕业主持过国家级科研项目，符合上海师范大学“151”人才工程引进条件，科研能力突出，具有较高的教学能力，爱岗敬业，团队意识较强，有海外留学背景并能胜任全外语教学者优先。
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1
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3
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金融学类
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教学、科研骨干，并能承担本科生研究生的教学工作。
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博士
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讲师或副教授
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40岁以下
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专业背景为金融学、金融工程、投资学、保险学、信用管理。本科、硕士、博士均为211重点学校毕业。教学科研能力较强，爱岗敬业，团队意识较强，有海外留学背景并能胜任全外语教学者优先。
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3
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4
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电子商务
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教学、科研骨干，并能承担本科生研究生的教学工作。
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博士
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讲师或副教授
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40岁以下
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博士为管理学或计算机专业背景。本科、硕士、博士均为211重点学校毕业。教学科研能力较强，爱岗敬业，团队意识较强，有电子商务项目研究及海外留学背景者优先。
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1
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5
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数据分析
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承担数据平台的研究工作及研究生本科生的教学工作。
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博士
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讲师或副教授
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40岁以下
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博士为金融学、数量经济学、统计学或计算机专业背景。本科、硕士、博士均为211重点学校毕业。教学科研能力较强，熟悉大数据处理系统，能熟练操作大数据软件，爱岗敬业，团队意识较强。
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2
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6
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会计学与财务管理
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承担研究生本科生的教学工作。
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博士
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讲师或副教授
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40岁以下
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博士为会计或财务管理专业背景。本科、硕士、博士均为212重点学校毕业。教学科研能力较强，爱岗敬业，团队意识较强，有海外留学背景优先。
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1
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7
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法语
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专业负责人,教学、科研骨干。
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博士
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教授或副教授
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50岁以下
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本科、硕士、博士均为211重点学校毕业。科研能力突出，具有较高的教学能力，爱岗敬业，团队意识较强，有海外留学背景者优先。
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1
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